中小企業(yè)操作VI設(shè)計有竅門
在當今時代,中小企業(yè)的品牌意識日益增強,重視品牌形象樹立,并紛紛尋找專業(yè)的設(shè)計公司設(shè)計VI,但很多時候企業(yè)到手的VIS手冊形同虛設(shè),這有很多方面的原因,或現(xiàn)狀條件不允許,或資金不足等等,但更多的是因為執(zhí)行不到位。為此,品深設(shè)計從專業(yè)角度出發(fā),為中小企業(yè)VIS的執(zhí)行提出如下建議,具體有:
1、企業(yè)可依具體情況進行階段性的導(dǎo)入。
前期是VI設(shè)計的基礎(chǔ)部分:包括“標志設(shè)計”“企業(yè)標準字體”“企業(yè)標準色”等的確定。接下來企業(yè)就可以根據(jù)自己的實際需要確定VI設(shè)計應(yīng)用部分的設(shè)計 。如您只用到名片、文檔、電子郵件,網(wǎng)站等等,那么可先做這些。其他部分設(shè)計可根據(jù)公司的發(fā)展而定。VI的應(yīng)用部分有:辦公識別系統(tǒng)(包括證件、文件、文具、交通工具、制服、出版物等),廣告公關(guān)識別系統(tǒng)(包括符號、印刷廣告、大眾傳播廣告、禮品、室內(nèi)外設(shè)計等),縱連品牌識別系統(tǒng)(包括展覽展示設(shè)計、商品及包裝等)。
2、在合作期間,但凡是視覺上的形象企業(yè)都應(yīng)該與為你進行設(shè)計的公司進行緊密的溝通與修正。
在VI設(shè)計的實施階段應(yīng)把握主次,分清急緩。企業(yè)要審視自身內(nèi)外部實際情況,抓住最緊迫的方面去做,這樣不至于半途而廢,同時設(shè)計公司也可以及時調(diào)整和更正,不會導(dǎo)致品牌形象塑造上的孤立片面性。既避免了執(zhí)行當中企業(yè)資金短缺的問題,又最優(yōu)化企業(yè)的視覺形象。
3、VI設(shè)計完成后應(yīng)該讓設(shè)計公司為企業(yè)至少做一次專業(yè)培訓(xùn)。
企業(yè)視覺形象及VIS導(dǎo)入是一件非常艱辛和有價值的事情,需要企業(yè)上下人員一致執(zhí)行和保證。如果執(zhí)行不到位,或者哪個環(huán)節(jié)出問題,那么VIS手冊中的規(guī)范就毫無意義,還會造成企業(yè)資源浪費。為此,設(shè)計公司要為企業(yè)做好培訓(xùn),提高企業(yè)員工的素質(zhì)和專業(yè)度,嚴格按照手冊進行有力的執(zhí)行,讓團隊無形中凝聚一種向心力,加大品牌傳播力度。
4、品牌的建立需長期的維護與投入。
VIS導(dǎo)入不是一蹴而就的,它是一個長期的系統(tǒng)工程。而一個優(yōu)秀的設(shè)計公司是企業(yè)建立品牌形象的重要合作伙伴。中小企業(yè)應(yīng)該慎重的選擇一家有責任心有專業(yè)素質(zhì)的品牌視覺形象設(shè)計公司,做企業(yè)長期的品牌顧問和品牌管理。讓企業(yè)的VIS手冊在設(shè)計公司與企業(yè)的長期跟蹤服務(wù)中進行修訂和補充。
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